Thuiswerkkostenvergoeding € 2 per dag in 2022

gepubliceerd: 15 februari 2022

Vanaf 2022 kunt u als werkgever een vaste vergoeding geven voor de thuiswerkkosten zonder dat hierover loonheffingen betaald hoeven te worden.

Veel werknemers en werkgevers willen vaste afspraken maken om deels thuis te werken. U als werkgever mag hiervoor een onbelaste vergoeding geven van maximaal € 2,- per thuisgewerkte dag. Met onze salarissoftware voert u eenvoudig in welke dagen standaard thuiswerkdagen zijn en de vergoeding wordt voor u berekend! Lees o onze Kennisbank hoe!

Hieronder vindt u een aantal rekenvoorbeelden.

Thuiswerkkostenvergoeding
Veilig en AVG proof: SendSafely

Wilt u eenvoudige software en persoonlijk contact?

Wilt u meer weten naar aanleiding van dit artikel?

Neem contact met ons op en wij vertellen u graag meer.