Per 1 juli 2020 bedraagt het wettelijk minimumloon voor iemand van 21 jaar of ouder € 1680,- bruto per maand. Op 1 januari en 1 juli van ieder jaar wordt door het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid bekeken of het wettelijk minimumloon aanpassing behoeft. Het...
Via de werkkostenregeling kunnen werkgevers vergoedingen aan werknemers geven zonder dat zij hierover loonheffingen hoeven te betalen. Als onderdeel van de steunmaatrelenen voor ondernemers is de werkkostenregeling in 2020 verruimt van 1,7% naar 3% van de loonsom tot € 400.000,-. ...
De Belastingdienst heeft aangegeven dat als de coronacrisis grote gevolgen heeft voor de omzet en de liquiditeit van de BV het is toegestaan om het salaris van de DGA tijdelijk te verlagen....
Als u een NOW aanvraag heeft ingediend, heeft u ook aangegeven de loonsom zo veel mogelijk gelijk te houden. Maar hoe weet u nu hoeveel uur u uw oproepkrachten moet doorbetalen? In Personeel en Salaris Online is een speciale functionaliteit beschikbaar om het gemiddelde aantal...
Sinds deze week is het loket bij UWV geopend om aanvragen voor de NOW (Noodmaatregel Overbrugging Werkgelegenheid) in te dienen. We hebben daarom in een video-uitleg de regeling toegelicht en vragen van klanten beantwoord. De uitleg is nu terug te kijken via YouTube....
Gisteravond werd bekend dat het loket voor de aanvraag van de Tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging Werkgelegenheid (NOW) naar verwachting op maandag 6 april wordt opengesteld. De regeling om later belastingen te betalen is verruimd van 4 weken uitstel naar 3 maanden. Lees meer in onze 2e...
Ontwikkelingen die verband houden met het coronavirus volgen elkaar in hoog tempo op. In onze nieuwsberichten informeren we u over de maatregelen en nieuwste ontwikkelingen. De artikelen op onze Kennisbank, waarnaar we verwijzen, passen we aan zodra er nieuwe informatie bekend is. ...
Maak gebruik van een sjabloon en genereer deze automatisch vanuit uw salarisadministratie om uw oproepkrachten na 12 maanden een aanbod voor vaste uren te doen! Wel zo eenvoudig!...
Op 1 januari 2020 is de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) in werking getreden. Deze wet omvat een aantal maatregelen die direct invloed hebben op uw salarisadministratie. Wat is er precies verandert en waar moet u rekening mee houden in uw administratie?...
Deze week is onze nieuwe collega Samantha ons team komen versterken als junior medewerker personeels- en salarisadministratie....
